photo Responsable de structure sanitaire et sociale

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi

Alès, 30, Gard, Occitanie

Elle/il est chargé/e d'assurer la mise en place, le développement, la continuité, l'évolution et l'évaluation des actions de promotion de la santé menées au sein du Lieu de Mobilisation / CAARUD dont elle/il est référent/e. Elle/il coordonne l'équipe de salariés-es du Lieu de Mobilisation / CAARUD et anime l'équipe de militants-es bénévoles. MISSIONS : Au sein d'une équipe d'animateur-trices d'Actions, elle/il aura pour missions : Animation du Lieu de Mobilisation / CAARUD et des équipes - Favorise l'accueil, l'intégration et la mobilisation des militants-es salariés-es et bénévoles ; anime ces équipes - Donne des consignes de travail, de planification et d'organisation des actions à l'équipe de salariés-es - Organise le travail des salariés-es (valide les heures de travail, les aménagements du temps de travail, les congés, les absences) - Informe les intervenants-es salariés-es et bénévoles des décisions politiques prises par l'échelon territorial, régional ou national. - Participe à la première phase de recrutement des accompagnateurs-trices communautaires en santé et/ou chargés-es de projet relevant du Lieu de Mobilisation / CAARUD - Mène les entretiens professionnels[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Beaulon, 30, Allier, Occitanie

Le/la directeur. trice assure à la fois la gestion de la micro-crèche par délégation du bureau de l'association et la responsabilité opérationnelle du service. Ce poste implique de travailler en co-construction avec les membres du bureau, les familles, les équipes professionnelles et les partenaires d'un territoire. Les principales missions : - Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure - Assurer la gestion des ressources humaines et matérielles de la structure - Diriger et animer l'équipe salariée - Outiller les instances de gouvernance en vue de leurs prises de décision et veiller à l'application de celles-ci ; - Coordonner et assurer la mise en œuvre du projet d'établissement (projet d'accueil, éducatif.) - Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles. - Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans toutes les situations - Concevoir et animer des activités éducatives au sein de l'équipe pour répondre aux besoins des enfants - Organiser l'espace et proposer des activités d'éveil favorisant le développement global des enfants et leurs échanges avec leurs pairs. Vous serez responsable d'une structure micro-crèche ouverte[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Administrations - Institutions

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

La mairie de Vauvert recrute son futur DRH H/F avec prise de poste à compter du 1 MAI 2026 MISSIONS DU POSTE : Le directeur / trice des ressources humaines pilote les projets liés à la politique d'affectation des ressources humaines et informatiques de la collectivité. Il/ Elle coordonne et contribue également à la politique de prévention des risques professionnels. Il/ elle participe, en tant que fonction support, à la stratégie de mise en oeuvre du projet global de la collectivité au-delà des services de son périmètre de délégation. Il/ elle représente les services de son périmètre au sein de la collectivité et est force de proposition auprès de la direction générale des services et des élus Il/ elle coordonne l'activité des services de son périmètre dans un esprit de transversalité et d'innovation, tout en régulant, contrôlant et évaluant leur action. Il/ elle développe les partenariats nécessaires à l'optimisation des ressources et à la sécurisation des procédures RH de la collectivité ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE : -Pilotage de la politique de ressources humaines -Pilotage de la politique de gestion et de déploiement informatique -Organisation et coordination des[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

PRÉSENTATION DU SERVICE La CPTS (Communauté Professionnelle Territoriale de Santé) NEMAUSA est une association loi 1901 réunissant des professionnels de santé engagés pour agir ensemble en faveur de la santé sur son territoire (12 communes). Depuis 2022 elle met en œuvre 4 missions socles et 2 missions complémentaires en développant des actions et des projets en lien étroit avec ses adhérents et ses partenaires Elle a pour objectif de concourir à l'amélioration de la prise en charge des patients dans un souci de continuité, de cohérence, de qualité et de sécurité des soins, par une meilleure coordination des acteurs. A ce titre, elle développe des parcours pluriprofessionnels structurés afin de répondre aux besoins de santé de la population. Missions et activités Positionnement hiérarchique : Le.la coordinateur.trice de projets exerce ses fonctions sous la responsabilité du directeur de la CPTS, par délégation de la présidence de la CPTS. Positionnement fonctionnel : L'organisation du travail et les missions du coordinateur de projets sont définies par le directeur de la CPTS. Le.la coordinateur.trice de projets pourra être amené.e à exercer avec d'autres salarié.es de[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Saint-Privat-des-Vieux, 30, Gard, Occitanie

Sous l'autorité de la Directrice de Pôle MAS et par délégation de la Directrice Adjointe, le (la) technicien(ne) RH aura comme missions principales de : -Assurer un suivi des temps de travail dans le respect des dispositions règlementaires en vigueur ; -Concevoir et mettre en œuvre des outils de suivi de gestion; -Elaborer des contrats de travail (rédaction, suivi et ajustements règlementaires) ; -Gestion et contrôle des évènements (absences, maladie, congés, disciplinaire) ; -Transmettre mensuellement les éléments de paie nécessaires à l'élaboration des bulletins de salaire au service RH en respectant les délais (logiciel NEXT) - effectuer les DPAE ; Le ou la technicien(ne) sera amené(e) à se déplacer dans les différents établissements et services de l'association. Il ou elle participera à l'ensemble des missions et instances validées par la Direction. Une autonomie dans le travail et des bases de droit social sont attendues.

Ressources supplémentaires